Cómo ayudamos

Consultoría en la implementación de un sistema de gestión de seguridad y salud en el Trabajo

Ofrecemos un servicio de consultoría especializado en la implantación de un Sistema de Gestión de Seguridad y Salud en el Trabajo (SGSST) conforme a la Ley 29783, Ley de Seguridad y Salud en el Trabajo. Nuestro objetivo es guiar a su empresa en el diseño, implementación y mantenimiento de un sistema que no solo cumpla con la normativa vigente, sino que también promueva un entorno laboral seguro y saludable para todos sus empleados.

Nuestro enfoque incluye un análisis exhaustivo de las necesidades específicas de su organización, así como la identificación de riesgos y la evaluación de las condiciones laborales actuales. A partir de esta evaluación, desarrollamos un plan de acción personalizado que abarca desde la elaboración de políticas y procedimientos hasta la capacitación de su personal en materia de seguridad y salud.

Además, nuestro equipo de expertos en seguridad y salud laboral trabajará de manera colaborativa con su empresa para garantizar que se establezcan los controles necesarios, se realicen auditorías periódicas y se implementen programas de mejora continua. Esto no solo asegura el cumplimiento legal, sino que también contribuye a la reducción de accidentes y enfermedades laborales, mejorando la productividad y el bienestar general de sus trabajadores.

La implantación de un SGSST efectivo es una inversión que fortalece la cultura de seguridad dentro de su organización y refuerza su compromiso con la salud de su equipo. Contáctenos para explorar cómo nuestra consultoría puede ayudarle a alcanzar sus objetivos en seguridad y salud en el trabajo, garantizando un cumplimiento sólido de la legislación vigente.

 

Realizamos capacitaciones “in house” y al público según las necesidades y prioridades del cliente. Bajo un diagnóstico de la empresa, preparamos capacitaciones lúdicas, de esta manera el personal logrará comprender y retener mejor los conceptos explicados en aula.

Nuestras capacitaciones comprenden:

  • Interpretación de la ley y su respectivo reglamento de seguridad y salud en el  trabajo.
  • Implementación del comité de seguridad y salud en el trabajo.
  • Equipos de protección personal.
  • Análisis estadístico de seguridad.
  • Inspecciones de seguridad.
  • Investigación de incidentes.
  • Sistema de permisos de trabajos de alto riesgo.
  • Higiene industrial.
  • Identificación de peligros y evaluación de riesgos.
  • Ergonomía.
  • Iluminación.
  • Ruido.
  • Formación de brigadas.
  • Primeros auxilios.
  • Control de incendios.
  • Bloqueo y etiquetado.